Как внести в трудовую книжку сведения об увольнении и смене фамилии?

Comments

• Добрый день!
  Когда Вы задаёте вопрос, не забывайте, пожалуйста, о правилах форума. Напомню: мы стремимся создать на нашем форуме доброжелательную атмосферу. Поэтому у нас принято здороваться, или говорить "спасибо", или "пожалуйста". Уважительное отношение к форумчанам, экспертам и модераторам - требование правил форума.
  
  Пожалуйста, не создавайте новую тему с таким же вопросом. На Ваш вопрос Вам ответят здесь, в этой теме.
• ОксанаПу, добрый день
  
  Постановление Минтруда России от 10.10.2003 N 69 (ред. от 31.10.2016) "Об утверждении Инструкции по заполнению трудовых книжек" (Зарегистрировано в Минюсте России 11.11.2003 N 5219) 
  
  В силу п. 2.3 Инструкции 
  изменение записи о фамилии, имени, отчестве, дате рождения можно внести на основании паспорта, свидетельств о рождении, о браке, о расторжении брака, об изменении фамилии, имени, отчества и других документов, обязательно ссылаясь на их номер и дату. 
  Порядок внесения изменений прописан в инструкции:
  Изменения вносятся на ту же первую страницу (титульный лист) трудовой книжки следующим образом: ранее вписанные фамилия или имя, отчество, дата рождения зачеркиваются одной чертой и записываются новые данные, при этом ссылки на соответствующие подтверждающие документы вносятся на внутренней стороне обложки трудовой книжки и заверяются подписью уполномоченного лица и печатью.
• Цитата: У меня такой вопрос: "Если на момент увольнения я вышла замуж, но у меня не было на руках паспорта-было только свидетельство. С какой фамилией я, как специалист по кадрам, должна внести себе сведения об увольнении и изменении фамилии?"

  Вы должны уволить себя по "старой" фамилии.
  Объясню почему.
  Да, факт свершился, но документов-то нет. Сами должны понимать, что на себя Вы сдаете отчетность. Соответственно, чтобы изменить фамилию в учетных и кадровых документах, у Вас на работе должен быть пакет документов - документ на смену фамилии, с приложением: свидетельство о браке, паспорт с новой фамилией, СНИЛС с новой фамилией, ИНН с новой фамилией.
  Иначе Вы НЕ сдадите отчеты и бухгалтерия Ваша "пострадает" точно.
  Поэтому, смею сделать вывод, что если у Вас паспорта нет на руках, то и СНИЛС не готово, ИНН не готово.
  
  Увольняйте себя по "старой" фамилии.